第六章 课程

　　重点提示
　　统观近几年全国各省的教师资格认证教育学考试，本章的内容多以选择题、填空题、简答题等形式出现，而论述题很少见。本章的考查重点是：
　　(1)制约课程的因素。
　　(2)课程评价的模式和方法。
　　(3)课程的基本结构。
　　(4)我国基础教育课程改革的趋势。
　　考纲链接
　　1．把课程用于教育科学的专门术语，始于英国教育家斯宾塞。
　　2．课程，指课业及其进程；广义的课程是指为了实现学校培养目标而规定的所有学科的总和。狭义的课程特指某一门学科。
　　3．课程类型的划分：(1)根据课程制定者或管理层次分国家课程、地方课程、学校课程。(2)根据课程任务分基础课程、拓展型课程、研究型课程。(3)根据课程的组织核心分学科课程、活动课程、综合课程。(4)根据课程的表现形式分显性课程和隐性课程。
　　4．制约课程的基本因素。制约课程的三大因素是社会、知识和儿童。
　　(1)一定历史时期社会发展的要求及提供的可能。
　　(2)一定时代人类文化及科学技术发展水平。
　　(3)学生的年龄特征、知识、能力基础及其可接受性。
　　(4)课程理论。
　　5．近代以来几种有影响的课程理论：(1)形式教育论与实质教育论。①偏重知识还是偏重能力；②哲学认识上是唯理论或经验论；③心理学理论基础上是官能心理学还是联想心理学。(2)学科中心论与儿童中心论。①学科中心论的出发点是学科本身，以学科教学为中心，关心的是知识的传递，强调知识的系统，而相对忽视儿童兴趣及儿童心理发展逻辑。②儿童中心论出发点是儿童，主张按照儿童需要、兴趣、能力及经验来设计课程，提倡活动课程、经验课程。
　　6．课程的内容：课程设计、课程目标、课程评价、课程实施。
　　7．课程目标：(1)教育目的。一定社会培养人的总要求。
　　(2)培养目标。各级各类学校的具体培养要求。
　　(3)课程目标。一定教育阶段的学校课程促进学生身心发展所要达到的预期结果。
　　(4)教学目标。是师生在学科教学活动中预期达到的结果。
　　8．课程目标的依据：对学生的研究；对社会的研究；对学科的研究。
　　9．课程设计的基本要求：合目的性；合科学性；合发展性。
　　10．课程实施的结构：
　　(1)安排课程表。整体性原则；迁移性原则；生理适宜原则。
　　(2)分析教学任务。
　　(3)研究学生的学习特点。
　　(4)选择并确定教学模式。
　　(5)规划教学单元和课时。
　　(6)组织教学活动。
　　(7)评价教学活动的过程与结果。
　　11．影响课程实施的因素：课程计划本身的特点；教师的特征；学校的特点；校外环境。
　　12．课程评价的目的：改进课程；改进教学。
　　13．课程评价的功能：诊断功能；修正功能；决策功能。
　　14．课程评价的主要模式：
　　(1)目标评价模式。
　　(2)目的游离评价模式。
　　(3)CIPP评价模式。
　　15．课程评价的基本阶段：将焦点集中在所要研究的课程现象上；搜集信息；组织材料；分析资料；报告结果。
　　16．课程评价的方法：观察法；调查与访谈；纸笔测试；表现评估。
　　17．课程改革趋势：结构日趋合理化；内容日趋综合化；形式日趋多样化。
　　18．课程的基本结构：教学计划(课程计划)、教学大纲(课程标准)、教科书。
　　19．义务教学计划三个特征：强制性、普遍性、基础性。教学计划(课程计划)的基本内容：①教学科目的设置；②学科顺序；③课时分配；④学年编制和学周安排。
　　20．教学大纲又称学科课程标准，是课程计划中每门学科以纲要的形式编定的、有关学科教学内容的指导性文件。教学大纲(课程标准)的构成：说明部分；本文部分；其他。
　　21．教学大纲(课程标准)对学校和教师的指导意义：是国家对各门学科的教学提出的统一要求和具体规格，是编写教科书和教师进行教学的主要依据，是衡量各科教学质量的重要标准。
　　22．教科书又称课本，它是依据教学大纲(课程标准)编制的、系统反映学科内容的教学用书。教科书是教学大纲(课程标准)的具体化。
　　23．教科书的作用：①教科书是学生在学校获得系统的知识，进行教学的主要材料；②教科书是教师进行教学的主要依据。、
　　24．国外课程改革趋势：(1)注重基础学力的提高；(2)注重信息素养的养成；(3)创造性与开创性思维的培养；(4)强调价值观教育和道德教育；(5)尊重学生的经验，发展学生个性。
　　25．我国课程改革的发展趋势：(1)以学生的全面主动发展为课程目标的基本价值取向；(2)课程结构的综合化、均衡化和选择性；(3)在课程内容上，既要体现基础性，又要反映最新的科技发展成果的关系，既要精简内容，又要增强与学生生活经验与现实社会生活的联系；(4)改变学生的学习方式，鼓励学生在教师引导下自主地探究学习、合作学习；(5)改变课程的管理方式，实现国家、地方和学校三级课程管理；(6)改善课程的评价方式，注重过程性的和全面的评价，采用多种形式进行评价。